2025江苏盐城市大丰区教育局部分直属事业单位选调4人公告

为适应教育事业发展需要，选拔优秀适岗人才，区教育局部分直属事业单位面向全区教育系统公开选调工作人员4名。现将有关事项公告如下：
一、选调岗位
选调岗位及条件等详见《2025年盐城市大丰区教育局部分直属事业单位公开选调工作人员岗位表》(附件1)。
二、选调对象
全区教育系统乡镇学校事业单位在编(在册)工作人员(不含工勤人员)。人员一经选调后即按照选调单位人员性质和岗位聘用管理的有关规定进行管理，不再保留原身份和原聘岗位待遇。
三、选调条件
(一)报考人员应符合下列条件
1.忠诚党的教育事业，遵纪守法,品行端正，严于律己，爱岗敬业，具有一定的组织协调能力和公文写作能力，能胜任相应岗位工作要求;
2.工作期间年度考核均为合格及以上等次(除试用期);
3.本科及以上学历，专业不限;
(二)有下列情况之一的不得参与选调
1.与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得选调该事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得选调到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
四、选调程序与方法
(一)报名与资格审核
1.报名时间：2025年8月13日-8月14日(上午8：30 -11：30，下午2：30-6：00)。
2.报名地点：盐城市大丰区教育局202室。
3.报名注意事项：采取现场报名方式。报名时须提供：
(1)《2024年盐城市大丰区教育局部分直属事业单位公开选调工作人员报名表》(附件2);
(2)身份证、学历证书原件及复印件，其中在国(境)外取得的学历学位须出具教育部中国留学服务中心的认证证明;
(二)组织考试
考试采取笔试和面试相结合的办法，具体考试时间及地点另行通知。
笔试总分100分，设60分为合格线。笔试主要测试公共基础知识水平和文字表达能力。笔试成绩从高分到低分按照拟选调岗位人数1：3的比例确定参加面试人选(同分同进)，不足1:3的按实际人数进入面试。
面试总分100分，采用结构化面试方式进行，主要考核应试者逻辑思维、综合分析、沟通协调及语言表达等能力素质。面试合格分数线为60分。
考试总成绩按100分计算，笔试占50%、面试占50%，总分保留小数点后两位，第三位小数按“四舍五入”办法处理。
(三)考察
在成绩合格人员中，根据总成绩按选调人数1:1的比例从高分到低分确定参加考察人员。总成绩相同的，取面试成绩高者;总成绩和面试成绩都相同的，加试决出名次，加试时间、地点、形式另行通知。
(四)选岗
选岗工作根据考察合格人员的总成绩，从高分到低分依次自主选择岗位。岗位当场选定，不得变更。选岗必须由应聘人员本人持有效身份证参加，不得由他人代替。未按规定参加选岗的，按照自动放弃处理。选岗时间、地点另行通知。选岗结束后，空缺的岗位不再递补。
(五)公示
拟选调人员名单在盐城市大丰智慧云平台上进行公示，公示期5个工作日。
(六)办理相关手续
对公示无异议的拟选调人员，由盐城市大丰区人力资源和社会保障局、盐城市大丰区教育局按有关规定办理调动手续。拟选调人员在接到调动通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消选调资格。
五、其他事宜
选调工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。
本公告由盐城市大丰区教育局负责解释。
咨询电话：0515-83514562
监督电话：0515-83521530

盐城市大丰区教育局
2025年8月12日

文章来源：http://www.dfe.cn/Frontend/Notice/NoticeDetails/242?region=1

时间：2025/8/13 9:10:28

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