泰州职业技术学院“银发教师”长期招募公告

为深入贯彻落实《国家银龄教师行动计划》《职业学校兼职教师管理办法》等政策要求
一、招募原则
坚持“需求为本、发挥专长、公开公平、择优聘用”的原则，聚焦学校教学与管理需求，遴选师德高尚、经验丰富、业务精良的退休教师，为学校教育教学工作注入优质力量。二、招募范围及岗位
（一）招募范围
中高等职业院校、本科院校、教科研机构的退休教师，涵盖智能制造、建筑工程、经济管理、医药化工、艺术教育、医学护理、人工智能等多个学科领域。
（二）岗位类型及职责
1.课时制型：承担相关专业课程教学任务，参与课程教学设计、教学资源开发、学生实践指导等工作。
2.全职教学型：每年完成300课时及以上教学工作量，承担二级学院安排的专项教学工作（如专业建设、教学改革、青年教师培养等）。
四、保障待遇
1.劳务报酬
课时制报酬：中级职称100元/课时，副高级职称150元/课时，正高级职称200元/课时，课程教学任务完成后一次性或按月发放。
全职教学型报酬：副高级职称7000元/月、正高级职称9000元/月，另发放400元/月伙食补助（每年按10个月计发）；超额完成教学工作量的，超额部分按课时制标准另行核算。
全职班主任型报酬：7000元/月，另发放400元/月伙食补助（每年按10个月计发）。
五、招募程序
1.报名申请：填写《银发教师教育教学申请表》（附件下载），并附身份证、退休证明、教师资格证、职称证、学历学位证、荣誉证书、
六、注意事项
1.“银发教师”的档案、户籍、社保等人事关系保留在原工作单位，学校不承担职称评定、社保缴交等事项。
1.政策咨询电话：0523-86664005（泰州职业技术学院人事处）
2.咨询时间：工作日08：30－11：30、14：00－17：30

指定网站：泰州职业技术学院官网（http://www.tzpc.edu.cn）

时间：2026/3/3 9:05:11

该信息从网上收集，仅供参考，详细信息建议咨询公招主办方。